Учебный центр «Гармония» предлагает программы повышения квалификации для руководителей и специалистов, работающих с источниками ионизирующего излучения, с материалами и оборудованием.
Эти образовательные программы необходимы специалистам и руководителям, которые по роду своей деятельности сталкиваются с реализацией мер безопасности и радиационного контроля, ответственные за учет и контроль РАО. Программы повышения квалификации по радиационной безопасности разработаны для различных сфер деятельности и использования различного оборудования.
Курсы проходят:
1) Работники лабораторий, аналитических и научных групп, использующих открытые и закрытые источники облучения; 2) Медицинские работники, деятельность которых связана с использованием рентгенологических установок; 3) Работники банков и финансовых организаций, которые имеют дело с оборотом денежных купюр; 4) Специалисты осуществляющие прием лома и отходов цветных и черных металлов; 5) А так же специалисты, обеспечивающие безопасность и радиационный контроль на объектах использования атомной энергии.
По окончанию прохождения обучения выдается удостоверение повышения квалификации установленного образца. В соответствии с требованиями законодательства специалистам необходимо проходить курсы по радиационной безопасности один раз 5 лет.
Цель обучения специалистов по радиационной безопасности – это совершенствование набора теоретических знаний и практических навыков, которые необходимо иметь для обеспечения безопасности работы предприятия и персонала.
Преимущества Учебного центра «Гармония»
Располагая методической базой, материально-техническими возможностями, опытом реализации различных образовательных программ и штатом квалифицированных преподавателей, мы можем предложить клиентам качественные услуги и обоснованные цены.
Кроме того, следует отметить:
-
Опыт успешного оказания услуг в данной области.
-
Работа в соответствии с законодательством и нормативными актами РФ.
-
Возможность представить клиенту индивидуальное коммерческое предложение.
-
Менеджер для обратной связи.
-
Гибкие условия оплаты.
Предлагаем выбрать подходящую программу, исходя из специфики деятельности предприятия и должностные обязанности сотрудников.