Загрузка...

Декларация по СОУТ стала бессрочной

Декларация по СОУТ стала бессрочной 10.02.2021

До утверждения нового закона действовал следующий порядок. Работодатели проводили плановую специальную оценку рабочих мест с целью выявления и устранения вредных или потенциально опасных производственных факторов. После получения удовлетворительных результатов и утверждения отчета о проведении спецоценки необходимо было в течение месяца подать декларацию СОУТ.

Ранее оформленная декларация СОУТ была действительна в течение 5 лет. Если в это время на предприятии не происходили несчастные случаи, у работников не диагностировались проф. заболевания и на рабочих местах не фиксировались нарушения, то по истечении пятилетнего периода действие декларации продлялось в автоматическом режиме еще на 5 лет. Очередная спецоценка в этом случае переносилась на дату окончания нового срока действия.

Получается, даже при соблюдении на рабочих местах требуемых условий труда, спецоценку нужно было проводить каждые 10 лет.

Принятие закона № 503-ФЗ изменило этот порядок. Теперь срок действия декларации СОУТ не ограничен, а оформление новой декларации требуется лишь при таких условиях:

  • С сотрудником на рабочем месте произошел несчастный случай – важно, чтобы в этом не было вины 3-х лиц.

  • У рабочего выявили профессиональное заболевания, появившееся из-за негативного воздействия производственной среды.

  • Были зафиксированы нарушения положений по охране труда – на рабочем месте или в результате деятельности работника.

В таких ситуациях должна быть проведена внеочередная специальная оценка рабочих мест, по результатам которой оформляется новая декларация. В остальных случаях декларация СОУТ остается бессрочной.

Указанные изменения уже вступили в силу – они начали действовать с момента утверждения закона президентом.

Возврат к списку


Вопросы и комментарии:
Текст сообщения*
Защита от автоматических сообщений
 
Вопрос эксперту
Ваша заявка успешно отправлена!
— Спасибо, что выбрали нас